График работы: | Полный рабочий день |
Требуется HR Менеджер в Агентство Недвижимости Требуется Рекрутёр! Стартовая зарплата 35 000 руб. Обязанности: 1.1 Создает на предприятии эффективную систему управления кадрами и социальными процессами, определяющую условия для инициативной и творческой деятельности работников с учетом их индивидуальных особенностей и профессиональных навыков, эффективного построения взаимоотношений в коллективе. 1.2. Устанавливает потребность предприятия в персонале. 1.3. Проводит изучение рынка труда для того чтобы определить возможные источники обеспечения необходимыми кадрами. 1.4. Осуществляет разработку системы замещения должностей и рабочих мест. 1.5. Организует поиск кандидатов с использованием различных источников (средств массовой информации, Интернета, кадровых агентств и центров по трудоустройству и пр.). 1.6. Участвует в разработке организационной структуры предприятия (составление штатных расписаний, положений о структурных подразделениях, должностных инструкций, проектов трудовых договоров (контрактов), пр.). 1.7.Проводит отбор из числа кандидатов, которые отвечают требованиям разработанных программ или наиболее подходящих, по мнению руководства предприятия, в частности: - проводит собеседования с лицами, претендующими на рабочее место, - изучает деловые и профессиональные качества работников при отборе, расстановке и планировании их деятельности и профессионального роста, - обеспечивает укомплектование предприятия кадрами. 1.8. Проводит анализ состояния кадровой работы на предприятии и разрабатывает меры и предложения по повышению уровня ее проведения. 1.9. Осуществляет подготовку трудовых договоров (контрактов), заключаемых с руководителями и специалистами высшего уровня. 1.10. Обеспечивает соблюдение и выполнение условий договоров (контрактов). 1.11. Занимается созданием необходимых условий и реальных возможностей для развития и удовлетворения потребностей каждого сотрудника. 1.12. Планирует потребность в переподготовке и повышении квалификации персонала, организует обучение, стажировку, повышение квалификации персонала посредством направления работников в учебные заведения, привлечения высокопрофессиональных специалистов по подготовке кадров на предприятия для проведения обучения, тренингов и пр. Если ты: Активный, Общительный, Работоспособный, Позитивный, Любишь ставить большие цели перед собой, Условия: Офис в центре города, Парковка, Своя lounge зона, Звоните! |